パーソネルサービスでは、企業の社員研修メニューを提供しています。 「マネジメント系」「コミュニケーション」「実務系」を職種別、階層別研修の他、企業のご要望に応じて、オーダーメイドの研修プランをプランニングします。 パーソネルサービスの研修は、全て「参加型」で受講生の方と共に気づき、感動を共有します。「答え」は自らみつけるのみを大事に「押しつけ」はしません。 自ら行動を変える「自律型人財」の育成に努めます。

主な企業研修プログラム

●新入社員研修講座
●ビジネスマナー研修
●販売接遇マナー
●コーチングスキル研修
●各種パソコン研修

実績

敦賀セメント(株)、敦賀セメント運輸(株)、日本ピーエス(株)、敦賀市役所、美浜町役場、敦賀商工会議所、 敦賀産業技術専門学院、敦賀市観光協会、敦賀市シルバー人材センター、株式会社TAS、敦賀気比高等学校、福井システムズ(株)、関電プラント(株)、他、関西電力協力会社

コーチング

コーチングとは、会話を重ねることを通しその人の可能性を引き出し、行動を促していくプロセスです。おしつけや答えを誘導するような指導ではなく、「ラポール」(親密な)関係を築く双方向のコミニュケーションにより 「気づき」を促していきます。
 
「部下の成長を促進する」にも大変有効です。

【コーチ 川島 博 】

昭和21年2月25日生まれ。福井県立敦賀高等学校から大阪府立大学工学部卒。

大阪で10年間のサラリーマン生活を得て、人材派遣会社「パーソネルサービス」を立ち上げる。令和元年度より取締役会長。

キャリコンサルタント・PHPビジネスコーチ・NLPプラクティショナー。

人材ヒジネスを通して、個人の充実した人生と企業活性化をトータルに支援。仕事を通して自己実現をするためのサポートをお手伝い。

「答えはあなたの中にある。」というコーチングの手法に卓越したものがある。

  • もっといきいきとした仕事をしたい
  • モチベーションを上げたい
  • 未来をはっきりとみつめたい
  • 評価される仕事ができるようになりたい
  • 部下の能力を高められる上司になりたい
  • 上司との関係を心地よいものにしたい
  • 人前で堂々と話せるようになりたい
  • 隠れた自分を引き出していきたい
  • マイナス指向をなんとかしたい
  • 自分を客観的にみてみたい
  • 自分を認めたもらいたい
  • よい人間関係を築きたい
  • 家族と仲良く暮らしたい

チャレンジするのに大きいも小さいもありません。
それに向かう姿が美しいのです。

コーチングの具体的な進め方

  • 直接面談
  • 電話での面談

基本的には、週1回、1回30分お話しをしていきます。

お申込み方法

「よし、コーチングを受けてみよう」と思った方へ。。。
初回は3ヶ月。12回のセッションをやりましょう。

料金は、初回契約は月額1万円で受けて頂きます。
3ヶ月が経過した以降は随時契約とし、月額料金は2万円となります。
お申込みは下記まで。

※ 冊子(無料)を希望の方は、お送りいたしますので、ご連絡下さい。