■紹介派遣 とは

綿密なコンサルティングを通して、企業のニーズと登録者のキャリアカウンセリングに基づいて、適材適所の人材を提供します。 派遣先企業 に、 正社員として採用されることを前提 に、派遣会社が登録スタッフを企業に派遣する制度で す。 派遣元となる弊社 と、 正社員を前提とするあなた が 雇用契約 を結びます 弊社 が 派遣先企業を紹介 し、 最長1年間の契約 で就業します。この期間が試用期間となり、お互いにことを見極めます 派遣期間終了の１ヶ月前 に 派遣先企業 と あなた の 双方の意向を確認 します。その際に、 労働条件なども提示 されます 派遣期間終了の翌日 より、 あなた は 派遣先企業 の 正社員 となります

■派遣スタッフのメリット
・書類選考に至らなかった方でも実力次第で「正社員」への道が開ける ・職務内容や環境を理解した上で就職できる ・実力を認めてもらった上で正社員として登録してもらえる

■企業側のメリット
	・採用期間があり採用のミスマッチがない ・採用活動の手間が省ける ・採用に至るまでの募集広告費用の削減

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